Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Московская область


 
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 11 июля 2007 г. № 1259

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. приказа Министерства образования МО
от 28.08.2009 № 1849)

Во исполнение пункта 1.3 Положения об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области, утвержденного постановлением Правительства Московской области от 28.06.2007 № 462/22 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области", приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок исчисления заработной платы работников государственных образовательных учреждений Московской области (далее - Порядок), согласованный с Главным управлением по труду и социальным вопросам.
2. Руководителям государственных образовательных учреждений Московской области, подведомственных Министерству образования Московской области, осуществлять с 01.09.2007 исчисление заработной платы работников государственных образовательных учреждений в соответствии с Порядком, утвержденным пунктом 1 настоящего приказа.
3. Отделу финансирования и учета бюджетной и внебюджетной деятельности областных образовательных учреждений (Абоимова М.В.) довести до сведения и использования в работе руководителей государственных образовательных учреждений настоящий приказ.
4. Рекомендовать муниципальным органам управления образованием городских округов и муниципальных районов использовать Порядок, утвержденный пунктом 1 настоящего приказа, при разработке и утверждении аналогичного Порядка исчисления заработной платы работников муниципальных образовательных учреждений соответствующих городских округов и муниципальных районов Московской области.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра образования Правительства Московской области О.В. Ковальскую.

И.о. министра образования
Правительства Московской области
Ю.В. Картушин





 
УТВЕРЖДАЮ

И.о. министра образования
Правительства Московской области
Ю.В. Картушин
11 июля 2007 года

СОГЛАСОВАНО

Начальник Главного управления
по труду и социальным вопросам
Московской области
В.А. Рушев
11 июля 2007 года

 
ПОРЯДОК
ИСЧИСЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в ред. приказа Министерства образования МО
от 28.08.2009 № 1849)


│   │                                │                  │области          │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│18.│За ведение бухгалтерского учета │        15        │Кроме учреждений │
│   │по подсобному сельскому         │                  │начального и     │
│   │хозяйству (при отсутствии       │                  │среднего         │
│   │соответствующей должности в     │                  │профессионального│
│   │штатном расписании)             │                  │образования      │
│   │                                │                  │Московской       │
│   │                                │                  │области          │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│19.│За заведование хозяйством (при  │        15        │Кроме учреждений │
│   │отсутствии в штате учреждений   │                  │начального и     │
│   │должности заместителя директора │                  │среднего         │
│   │по административно-хозяйственной│                  │профессионального│
│   │части (заведующего хозяйством)  │                  │образования      │
│   │                                │                  │Московской       │
│   │                                │                  │области          │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│20.│За заведование                  │        15        │                 │
│   │учебно-консультационными        │                  │                 │
│   │пунктами (при отсутствии        │                  │                 │
│   │соответствующей должности в     │                  │                 │
│   │штатном расписании)             │                  │                 │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│21.│За организацию проезда          │        10        │                 │
│   │обучающихся к месту учебы и     │                  │                 │
│   │обратно                         │                  │                 │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│22.│За организацию горячего питания │        15        │                 │
│   │обучающихся                     │                  │                 │
├───┼────────────────────────────────┼──────────────────┼─────────────────┤
│23.│За работу по снижению           │До 15             │Кроме учреждений │
│   │заболеваемости воспитанников    │                  │начального и     │
│   │дошкольных образовательных      │                  │среднего         │
│   │учреждений и другие виды работ, │                  │профессионального│
│   │связанных с образовательным     │                  │образования      │
│   │процессом и не входящих в круг  │                  │Московской       │
│   │основных обязанностей работника │                  │области          │
└───┴────────────────────────────────┴──────────────────┴─────────────────┘

Примечание. На педагогического работника образовательного учреждения с его согласия приказом образовательного учреждения может возлагаться выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника:
- функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в классе;
- обязанности по проверке письменных работ;
- по организации внеклассной работы по физическому воспитанию обучающихся;
- за заведование учебными кабинетами, лабораториями, по руководству предметными, цикловыми и методическими комиссиями и иной дополнительной работой, связанной с образовательным процессом и не входящей в круг основных обязанностей работника.
Размеры доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника, а также порядок их установления самостоятельно определяются учреждением в пределах выделенных бюджетных ассигнований.
Установление размера доплат осуществляется локальным нормативным актом учреждения с учетом мнения представительного органа работников или коллективным договором (соглашением), используя Примерный перечень и рекомендуемый процент доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника.




Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа также не опубликован.



Приказ Министерства образования МО от 11.07.2007 № 1259
(ред. от 28.08.2009)
"Об утверждении Порядка исчисления заработной платы работников государственных образовательных учреждений Московской области"

Приказ
Порядок исчисления заработной платы работников государственных образовательных учреждений Московской области
1. Педагогические работники государственных образовательных учреждений Московской области (за исключением педагогических работников учреждений начального и среднего профессионального образования)
2. Педагогические работники государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования
3. Примерный перечень и рекомендуемый процент доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей работника
Действующая редакцияНедействующая редакция

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru