Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Башкортостан республика

Белгородская область

Брянская область

Бурятия

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Дагестан республика

Еврейская АО

Забайкальский край

Ивановская область

Ингушетия

Иркутская область

Кабардино-Балкарская республика

Кавказские Минеральные воды

Калининградская область

Калининградскя область

Калмыкия

Калужская область

Камчатский край

Карачаево-Черкесская республика

Карелия

Кемеровская область

Кировская область

Коми республика

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Ленинградская область

Липецкая область

Магаданская область

Марий Эл республика

Мордовия

Московская область

Мурманская область

Ненецкий АО

Нижегородская обл. (райцентры)

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Пермский край (райцентры)

Приморский край

Псковская область

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Северная Осетия - Алания

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Татарстан

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тыва

Тюменская область

Удмуртская республика

Ульяновская область

Хабаровский край

Хакасия республика

Ханты-Мансийский АО

Челябинская область

Чеченская республика

Чувашская республика

Чукотский АО

Якутия (Саха)

Ямало-Ненецкий АО

Ярославская область






Региональное законодательство / Волгоградская область


АДМИНИСТРАЦИЯ УРЮПИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 апреля 2010 г. № 83

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ УРЮПИНСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОТ 27 АВГУСТА 2009 Г. № 427 "ОБ ОПЛАТЕ
ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
УРЮПИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА"

Рассмотрев заключение Государственно-правового управления аппарата Главы Администрации Волгоградской области от 05.04.2010 № 963, в целях приведения в соответствие с действующим законодательством РФ Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района, руководствуясь Трудовым кодексом РФ и Уставом Урюпинского муниципального района, постановляю:
1. Внести следующие изменения в постановление главы Урюпинского муниципального района от 27 августа 2009 г. № 427 "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района":
1.1. В тексте Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района (далее по тексту - Положение), утвержденного названным постановлением:
1) из последнего абзаца пункта 1.3 исключить слово "персонально";
2) пункт 1.5 исключить;
3) пункты 1.6, 1.7, 1.8, 1.9 считать пунктами 1.5, 1.6, 1.7, 1.8 соответственно;
4) в абзаце 2 пункта 2.5 после слова "должностей" добавить слово "профессий";
5) из пункта 4.2 исключить слова "в соответствии с Перечнем видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 года № 822";
6) пункты 4.3 - 4.6 исключить;
7) в абзаце 2 пункта 4.7 предложение "Доплаты могут быть уменьшены или полностью отменены при пересмотре в установленном порядке норм нагрузки, а также при ухудшении качества работы" исключить;
8) абзац 1 пункта 4.7 Положения (повторяющегося) исключить;
9) пункты 4.8, 4.9 исключить;
10) пункты 4.7 (первый из двух повторяющихся), 4.7 (повторяющийся), 4.10, 4.11, 4.12, 4.13, считать пунктами 4.3, 4.4, 4.5, 4.6, 4.7, 4.8 соответственно;
11) из пункта 5.1 исключить слова "В соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 г. № 818";
12) пункт 5.4 исключить;
13) пункты 5.5, 5.6, 5.7, 5.8, 5.9, 5.9.1, 5.9.2, 5.9.3, 5.10, 5.11 считать пунктами 5.4, 5.5, 5.6, 5.7, 5.8, 5.8.1, 5.8.2, 5.8.3, 5.9, 5.10 соответственно;
14) абзац 3 пункта 5.5 дополнить словами: "Порядок исчисления и сохранения стажа непрерывной работы, дающего право на получение надбавок, определяется согласно приложению 3 к Положению об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры".
1.2. В приложении 1 к Положению об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района:
1) пункт 1 раздела "Профессиональная квалификационная группа "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства" изложить в следующей редакции:

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│"Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства 5200      │
├───┬────────────────┬─────────────────────────────┬──────────┬───────────┤
│   │1-й             │заведующий художественно-    │          │   1,0     │
│   │квалификационный│постановочной частью,        │          │           │
│   │уровень         │заведующий отделом (сектором)│          │           │
│   │                │библиотеки, музея, заведующий│          │           │
│   │                │передвижной выставкой музея; │          │           │
│   │                │режиссер (дирижер,           │          │           │
│   │                │балетмейстер, хормейстер)    │          │           │
├───┼────────────────┼─────────────────────────────┼──────────┼───────────┤
│   │2-й             │заведующий музыкальной       │          │   1,05    │
│   │квалификационный│частью; режиссер-постановщик │          │           │
│   │уровень         │                             │          │           │
├───┼────────────────┼─────────────────────────────┼──────────┼───────────┤
│   │3-й             │заведующий художественно-    │          │   1,1     │
│   │квалификационный│постановочной частью,        │          │           │
│   │уровень         │заведующий отделом (сектором)│          │           │
│   │                │библиотеки, музея, заведующий│          │           │
│   │                │передвижной выставкой музея; │          │           │
│   │                │режиссер (дирижер,           │          │           │
│   │                │балетмейстер, хормейстер),   │          │           │
│   │                │заведующий отделом (сектором)│          │           │
│   │                │дома (дворца) культуры       │          │           │
├───┼────────────────┼─────────────────────────────┼──────────┼───────────┤
│   │4-й             │                             │          │           │
│   │квалификационный│                             │          │           │
│   │уровень         │                             │          │           │
├───┼────────────────┼─────────────────────────────┼──────────┼───────────┤
│   │5-й             │главный: дирижер,            │          │   1,2     │
│   │квалификационный│балетмейстер, художник,      │          │           │
│   │уровень         │хормейстер                   │          │           │
├───┼────────────────┼─────────────────────────────┼──────────┼───────────┤
│   │6-й             │                             │          │   1,25    │
│   │квалификационный│                             │          │           │
│   │уровень         │                             │          │           │";
└───┴────────────────┴─────────────────────────────┴──────────┴───────────┘

2) пункт 2 раздела "Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих" изложить в следующей редакции:

┌─────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня 4100                  │
├─────────────────┬───────────────────────────────────────────┬───────────┤
1-й              │Без категории: бухгалтер,                  │   1,0     │
│квалификационный │бухгалтер-ревизор, инженер всех            │           │
│уровень          │специальностей, программист, экономист,    │           │
│                 │специалист по кадрам                       │           │
├─────────────────┴───────────────────────────────────────────┴───────────┤
│Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня 5200                 │
├─────────────────┬───────────────────────────────────────────────────────┤
2-й              │                                                       │
│квалификационный │                                                       │
│уровень          │                                                       │".
└─────────────────┴───────────────────────────────────────────────────────┘

1.3. Наименование приложения 3 к Положению об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района сформулировать в следующей редакции:
"Порядок исчисления и сохранения стажа непрерывной работы, дающего право на получение надбавок".
2. Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования.

Глава Урюпинского
муниципального района
А.Н.ТАРАСОВ




Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено

Вступает в силу с момента официального опубликования (пункт 2 данного документа).

Постановление администрации Урюпинского муниципального района Волгоградской обл. от 28.04.2010 № 83
"О внесении изменений в постановление главы Урюпинского муниципального района от 27 августа 2009 г. № 427 "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений культуры Урюпинского муниципального района"

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru