ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КИРОВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 марта 2008 г. № 1071-П
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
(в ред. постановлений главы администрации г. Кирова
от 21.05.2008 № 1908-П
, от 31.10.2008 № 4332-П
,
постановлений администрации г. Кирова
от 17.09.2009 № 3898-П
(ред. 04.08.2010),
от 07.10.2009 № 4292-П
, от 25.12.2009 № 5791-П
,
от 04.08.2010 № 3765-П
, от 30.08.2010 № 4075-П
)
В целях упорядочения оплаты труда, материального стимулирования руководителей муниципальных унитарных предприятий города и заключения с ними трудовых договоров, руководствуясь ТК РФ и ФЗ от 14.11.2002 № 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", письмом правового управления администрации города Кирова от 11.05.2007 № 17-07-501 "О соблюдении требований закона при подготовке правовых актов главы администрации города", руководствуясь решением рабочей группы от 22.02.2008, постановляю:
(в ред. постановления
главы администрации г. Кирова от 21.05.2008 № 1908-П)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Утвердить Положение
об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий. Прилагается.
2. Утвердить должностные оклады руководителей муниципальных унитарных предприятий:
2.1. МУ "Управление жилищного хозяйства" г. Кирова, МУП "Расчетно-информационный центр". Прилагаются
.
2.2. МУПЖХ - 7, 11, 12, 17, 34. Прилагаются
.
2.3. МУМП "Лянгасово", МУП "Нововятский водоканал", МУП "Горэлектросеть". Прилагаются
.
2.4. Благоустройства и предприятий банно-прачечного хозяйства. Прилагаются
.
2.5. Бытового обслуживания населения и гостиничного хозяйства. Прилагаются
.
2.6. Торговли. Прилагаются
.
2.7. Прочих отраслей. Прилагаются
.
2-1. Утвердить:
- коэффициент дифференциации минимальных месячных тарифных ставок (окладов), учитывающий отраслевые особенности предприятия, - 1,2;
- должностной оклад руководителю муниципального унитарного предприятия "Север" в размере 16235,00 руб. в месяц. Расчет прилагается
;
- премию в размере 75%;
- вознаграждение за результаты хозяйственной деятельности по итогам работы за год до 3 месячных окладов;
- материальную помощь - 2 месячных оклада в год.
(п. 2-1 введен постановлением
главы администрации г. Кирова от 21.05.2008 № 1908-П)
Нумерация пунктов дана в соответствии с официальным текстом документа.
2-3. Утвердить:
- коэффициент дифференциации минимальных месячных тарифных ставок (окладов), учитывающий отраслевые особенности предприятия, для МУП "Водоканал" - 1,4;
- должностной оклад руководителю муниципального унитарного предприятия МУП "Водоканал" в размере 19690,00 руб. в месяц. Прилагается
;
- премию в размере до 50%;
- вознаграждение за результаты хозяйственной деятельности по итогам работы за год до 6 месячных окладов.
(п. 2-3 введен постановлением
главы администрации г. Кирова от 31.10.2008 № 4332-П)
3. Признать утратившим силу распоряжение главы администрации города Кирова от 04.04.2007 № 2131 "Об оплате труда руководителей муниципальных унитарных предприятий".
4. Постановление вступает в силу с 01.01.2008.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации города Кошкарева С.И.
Глава администрации