СОБРАНИЕ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО
ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 26 ноября 2010 г. № 214
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОБРАНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ
ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО ОТ 12.11.2007 № 439 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ГОРОДА
ЗАРЕЧНОГО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ
ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ГОРОДА ЗАРЕЧНОГО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с последующими изменениями и дополнениями), Бюджетным кодексом Российской Федерации (с последующими изменениями и дополнениями), Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (с последующими изменениями и дополнениями), Законом
Пензенской области от 10.10.2007 № 1390-ЗПО "О муниципальной службе в Пензенской области" (с последующими изменениями и дополнениями), статьей 4.2.1
Устава закрытого административно-территориального образования города Заречного Пензенской области Собрание представителей решило:
1. Внести в решение
Собрания представителей города Заречного от 12.11.2007 № 439 "Об утверждении Положения об оплате труда выборных должностных лиц города Заречного Пензенской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих города Заречного Пензенской области" (в редакции от 24.12.2007 № 456, от 08.08.2008 № 551, от 25.11.2008 № 600, от 19.06.2009 № 50, от 21.12.2009 № 135, от 27.05.2010 № 185) следующие изменения:
пункт 2.4
Положения об оплате труда выборных должностных лиц города Заречного Пензенской области, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих города Заречного Пензенской области, изложить в новой редакции:
"2.4. Лицам, замещающим выборные муниципальные должности, и муниципальным служащим устанавливаются ежемесячные надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в следующих размерах:
┌─────────────────────────────────────────────────────┬───────────────────┐
│ Наименование должностей │Размеры надбавки к │
│ │должностному окладу│
│ │ (в процентах) │
├─────────────────────────────────────────────────────┼───────────────────┤
│Глава Администрации города, Глава города, Первый │ 120 - 150 │
│заместитель Главы Администрации города, Заместитель │ │
│Главы Администрации города, Помощник Главы города, │ │
│Руководитель аппарата Администрации города, │ │
│Руководитель аппарата Собрания представителей города,│ │
│Начальник управления (отдела) Администрации города, │ │
│Начальник отдела аппарата Собрания представителей │ │
│города, Руководитель иного органа местного │ │
│самоуправления │ │
├─────────────────────────────────────────────────────┼───────────────────┤
│Заместитель начальника управления (отдела) │ 100 - 120 │
│Администрации города, Заместитель начальника отдела │ │
│аппарата Собрания представителей города, Заместитель │ │
│руководителя иного органа местного самоуправления, │ │
│Начальник отдела управления Администрации города, │ │
│Начальник отдела иного органа местного │ │
│самоуправления, Заведующий сектором Администрации │ │
│города, Советник Администрации города, Консультант │ │
│Администрации города, Заведующий сектором аппарата │ │
│Собрания представителей города, Советник аппарата │ │
│Собрания представителей города, Консультант аппарата │ │
│Собрания представителей города │ │
├─────────────────────────────────────────────────────┼───────────────────┤
│Главный специалист аппарата Администрации города, │ 80 - 100 │
│Главный специалист аппарата Собрания представителей │ │
│города, Заместитель начальника отдела иного органа │ │
│местного самоуправления, Заведующий сектором иного │ │
│органа местного самоуправления, Советник иного органа│ │
│местного самоуправления, Консультант иного органа │ │
│местного самоуправления, Главный специалист иного │ │
│органа местного самоуправления │ │
├─────────────────────────────────────────────────────┼───────────────────┤
│Ведущий специалист Администрации города, Ведущий │ 60 - 80 │
│специалист аппарата Собрания представителей города, │ │
│Ведущий специалист иного органа местного │ │
│самоуправления │ │
├─────────────────────────────────────────────────────┼───────────────────┤
│Специалист 1 категории Администрации города, │ до 60 │
│Специалист 1 категории аппарата Собрания │ │
│представителей города, Специалист 1 категории иного │ │
│органа местного самоуправления, Специалист 2 │ │
│категории Администрации города, Специалист 2 │ │
│категории аппарата Собрания представителей города, │ │
│Специалист 2 категории иного органа местного │ │
│самоуправления, Специалист Администрации города, │ │
│Специалист аппарата Собрания представителей города, │ │
│Специалист иного органа местного самоуправления │ │
└─────────────────────────────────────────────────────┴───────────────────┘
Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливаются с учетом ежемесячной доплаты за классный чин к должностному окладу.
При формировании фонда оплаты труда предельный размер средств на выплату ежемесячных надбавок к должностному окладу за особые условия муниципальной службы устанавливается в размере четырнадцати должностных окладов с учетом ежемесячной доплаты за классный чин в расчете на год.".
2. Руководителям органов местного самоуправления города Заречного привести свои правовые акты в соответствие с настоящим решением.
3. Настоящее решение вступает в силу со дня официального опубликования.
4. Настоящее решение опубликовать в печатном средстве массовой информации "Ведомости Заречного".
5. Контроль за исполнением решения возложить на постоянную депутатскую комиссию правовую, по контролю за деятельностью органов и должностных лиц местного самоуправления (председатель Савин С.А.).
Глава города
В.Ф.АДАЕВ
