СОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД АПАТИТЫ
С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ
РЕШЕНИЕ
от 24 ноября 2009 г. № 715
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД АПАТИТЫ С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ
(в ред. решения
Совета депутатов МО город Апатиты
от 26.10.2010 № 142)
Руководствуясь статьей 42, частью 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", частью 2 статьи 22 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в РФ", статьей 22
Закона Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области", пунктом 2.5
Положения об оплате труда муниципальных служащих муниципального образования городской округ Апатиты с подведомственной территорией, утвержденного решением Совета депутатов города Апатиты от 27.10.2009 № 687, Совет депутатов решил:
1. Утвердить Положение
о материальном стимулировании муниципальных служащих муниципального образования город Апатиты с подведомственной территорией (прилагается).
2. Настоящее решение подлежит официальному опубликованию в течение 10 дней со дня его подписания Главой города Апатиты и вступает в силу с 1 января 2010 года.
3. Администрации города Апатиты и Совету депутатов города Апатиты привести свои муниципальные правовые акты в соответствие с нормами настоящего Положения
.
4. Контроль исполнения настоящего решения возложить на председателя Совета депутатов города Апатиты (А.Г. Гиляров).
Глава
города Апатиты
М.В.АНТРОПОВ
Председатель
Совета депутатов города Апатиты
А.Г.ГИЛЯРОВ
Утверждено
решением
Совета депутатов муниципального образования город Апатиты
с подведомственной территорией
от 24 ноября 2009 г. № 715
ПОЛОЖЕНИЕ
О МАТЕРИАЛЬНОМ СТИМУЛИРОВАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД АПАТИТЫ С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ
ТЕРРИТОРИЕЙ
(в ред. решения
Совета депутатов МО город Апатиты
от 26.10.2010 № 142)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии со статьей 42, частью 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", частью 2 статьи 22 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 22
Закона Мурманской области от 29.06.2007 № 860-01-ЗМО "О муниципальной службе в Мурманской области", пунктом 2.5
Положения об оплате труда муниципальных служащих муниципального образования городской округ Апатиты с подведомственной территорией, утвержденного решением Совета депутатов города Апатиты от 27.10.2009 № 687, и устанавливает порядок осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты) в целях материального стимулирования муниципальных служащих муниципального образования город Апатиты с подведомственной территорией (далее - муниципальные служащие) за качественное выполнение должностных обязанностей, стимулирования их активности и инициативы, качественного выполнения заданий особой важности и сложности, укрепления трудовой дисциплины, а также усиления их социальной защищенности.
1.2. К дополнительным выплатам относятся:
8.5. При увеличении отдельным муниципальным служащим должностного оклада после получения материальной помощи в текущем календарном году производится перерасчет за отработанные месяцы после повышения, исходя из нового должностного оклада. Выплата перерасчета материальной помощи производится в конце текущего года. Решение о перерасчете и выплате материальной помощи принимается представителем нанимателя на основании личного заявления муниципального служащего.
8.6. При общем увеличении должностных окладов муниципальным служащим перерасчет материальной помощи производится, исходя из новых должностных окладов, за все месяцы календарного года. Выплата перерасчета материальной помощи производится в конце года. Решение о перерасчете материальной помощи принимается представителем нанимателя лично.
8.7. Размер материальной помощи является обязательным условием для включения в трудовой договор.
9. Ежемесячная надбавка к должностному окладу
за классный чин
9.1. Порядок присвоения и сохранения классных чинов муниципальным служащим определяется постановлением Главы города Апатиты в соответствии с законодательством Мурманской области.
9.2. Решение об установлении ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин принимается представителем нанимателя одновременно с решением о присвоении муниципальному служащему классного чина на основании решения соответствующей аттестационной комиссии.
9.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин выплачивается муниципальным служащим ежемесячно со дня ее установления.
9.4. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин является обязательным условием для включения в трудовой договор.
10. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу
за работу со сведениями, составляющими государственную тайну
10.1. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается муниципальным служащим, допущенным на постоянной основе к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, в процентном отношении к должностному окладу и выплачивается в размерах в зависимости от степени секретности сведений, к которым муниципальные служащие имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях.
10.2. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, муниципальным служащим устанавливается и выплачивается в соответствии с Законом Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 "О государственной тайне", постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны", постановлением Министерства труда Российской Федерации от 23.12.1994 № 84 "Об утверждении разъяснения "О порядке выплаты процентных надбавок должностным лицам и гражданам, допущенным к государственной тайне" на календарный год и выплачивается ежемесячно.
10.3. Список должностных лиц, имеющих право на ежемесячную надбавку к должностному окладу за стаж работы в секторе по мобилизационной работе администрации города Апатиты, и размер надбавки устанавливаются распоряжением администрации города Апатиты на основании служебных записок заведующего сектором по мобилизационной работе администрации города Апатиты.
Указанная в настоящем пункте надбавка выплачивается ежемесячно.
10.4. Размер ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, является обязательным условием для включения в трудовой договор.
11. Другие выплаты
11.1. Муниципальному служащему может быть оказана дополнительная материальная помощь по следующим основаниям:
1) в связи с вступлением в брак впервые - в размере 3000 рублей;
2) в связи с рождением ребенка - в размере 10000 рублей;
3) в случае тяжелой и продолжительной болезни муниципального служащего или жены, мужа, детей, родителей муниципального служащего (при представлении подтверждающих документов) - в размере до 10000 рублей;
4) в случае гибели (смерти) мужа, жены, детей, родителей муниципального служащего - в размере 15000 рублей;
5) в случае гибели (смерти) муниципального служащего, наступившей в период прохождения им муниципальной службы, или гибели (смерти) муниципального служащего, наступившей до истечения одного года со дня увольнения его с муниципальной службы по основаниям, связанным с достижением предельного возраста нахождения на муниципальной службе; с обнаружившимся несоответствием замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы; с увольнением с должностей муниципальной службы, учреждаемых в установленном законодательством РФ, законодательством Мурманской области и муниципальными правовыми актами города Апатиты порядке, для непосредственного обеспечения исполнения полномочий Главы города Апатиты в связи с прекращением Главой города Апатиты своих полномочий; высвобождением в связи с выходом на трудовую пенсию либо в связи с ликвидацией органов местного самоуправления города Апатиты либо сокращением численности и (или) штата работников органов местного самоуправления города Апатиты, вследствие заболевания, полученного им в период прохождения муниципальной службы, за исключением случаев, когда гибель муниципального служащего наступила в случае его умысла, подтвержденного правоохранительными органами, и выплачивается членам семьи погибшего (умершего) или иным законным его наследникам, осуществившим захоронение, в размере трехкратного месячного денежного содержания муниципального служащего, фактически начисленного ему за последние 12 календарных месяцев (с 1-го до 1-го числа) до дня его гибели (смерти) либо до дня увольнения.
11.2. Решение о выплате дополнительной материальной помощи, указанной в подпунктах 1
- 4 пункта 11.1
настоящего Положения, принимается представителем нанимателя на основании личного заявления муниципального служащего, а в случае если муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы в структурном подразделении органа местного самоуправления города Апатиты - на основании личного заявления муниципального служащего и ходатайства руководителя структурного подразделения, которому муниципальный служащий непосредственно подчинен.
Решение о выплате дополнительной материальной помощи, указанной в подпункте 5 пункта 11.1
настоящего Положения, принимается представителем нанимателя на основании личного заявления члена его семьи или иного законного наследника.
11.3. При наличии экономии фонда оплаты труда муниципальному служащему может выплачиваться дополнительная материальная помощь в связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет) со дня рождения в размере 3000 рублей.
Решение о выплате дополнительной материальной помощи, указанной в настоящем пункте, принимается представителем нанимателя на основании личного заявления муниципального служащего, а в случае если муниципальный служащий замещает должность муниципальной службы в структурном подразделении органа местного самоуправления города Апатиты - на основании личного заявления муниципального служащего и ходатайства руководителя структурного подразделения, которому муниципальный служащий непосредственно подчинен.
11.4. Поощрение муниципальных служащих осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, законодательством Мурманской области и муниципальными правовыми актами города Апатиты.
12. Заключительные и переходные положения
12.1. Муниципальным служащим, принятым на работу постоянно и по срочным трудовым договорам до дня вступления в силу настоящего Положения, сохраняется размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы не ниже среднего размера установленной ранее в соответствии с действующим законодательством РФ, законодательством Мурманской области и муниципальными правовыми актами города Апатиты надбавки.
12.2. Средний размер установленной ранее муниципальному служащему ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы исчисляется исходя из расчета средней величины названной надбавки за предшествующий период работы муниципального служащего, равный 12 календарным месяцам.
12.3. Муниципальным служащим, отработавшим на день вступления в силу настоящего Положения менее 12 календарных месяцев, средний размер установленной ранее ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы исчисляется пропорционально отработанному времени.
12.4. Муниципальным служащим, принятым на работу постоянно и по срочным трудовым договорам до дня вступления в силу настоящего Положения, размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин устанавливается и выплачивается в размере ранее установленной ежемесячной надбавки к должностному окладу за соответствующий квалификационный разряд.
12.5. Начисление дополнительных выплат, указанных в настоящем Положении, производится с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определенных нормативными правовыми актами РФ, нормативными правовыми актами Мурманской области и муниципальными правовыми актами, принятыми Советом депутатов города Апатиты.
12.6. Выплата муниципальным служащим предусмотренных настоящим Положением дополнительных и других выплат производится в пределах утвержденного фонда оплаты труда органов местного самоуправления города Апатиты.
Председатель
Совета депутатов города Апатиты
А.Г.ГИЛЯРОВ
